Durf en kan jij het aan om daadwerkelijk voor-te-leven en gevolgd te worden, puur om wie jij bent? 

Leiderschap begint van binnen

Je gezin van herkomst is de eerste groep, je eerste systeem waar je onderdeel van was. Vroege overlevingsstrategieën leverden liefde op, maar deden ook kwaliteiten wegstoppen. We schrijven vroeg een levensverhaal en leven het later onbewust uit, ook als het ons tegenwerkt. Door die vroege logica te herkennen, erken je tegelijk de prijs én de wijsheid ervan. Veranderen is de wereld nemen zoals die is. 

Wat ooit bescherming was, hoeft vandaag geen stuurman meer te zijn. Je kunt loyaliteit eren, zonder je volwassen positie te verliezen. Vanuit die eerlijke blik ontstaat ruimte om je kracht te ontdoen van oude kramp. Leiderschap wordt zichtbaar.

Waar het vandaan komt

Er is nooit een directe relatie tussen de actie van de ander en jouw reactie. Tussen actie en je reactie zitten je eigenpercepties, overtuigingen, aannames en vaste patronen. Door die te gaan zien en hun herkomst te herkennen en erkennen, verschuif je van automatische herhaling naar neutraliteit en meer handelingsruimte.
Die neutraliteit kalmeert zowel jouw
systeem als dat van de ander. Je blijft bij je mandaat en jouw verantwoordelijkheid. Je laat weg wat niet van jou is. Zo wordt je
taal eenvoudiger, je besluitvorming lichter, en je aanwezigheid wezenlijker. Zo groeit je invloed zonder dat je harder gaat werken.

Hoe je kiest in het nu

Wat verandert er?
  • Je reageert vanuit keuze, niet vanuit automatisme
  • Je krijgt ruimte om jezelf echt te laten zien
  • Je voelt rust waar eerder druk zat
  • Je impact wordt groter zonder dat het zwaarder wordt
  • Je bent helder, aanwezig en natuurlijk
Verborgen Leiderschap maakt je niet anders. Het maakt je vrijer.

Het herkennen en erkennen van the good, the bad and the ugly in jezelf is de sleutel naar jouw verborgen leiderschap.

Klaar om zelf te ervaren welke delen er onder jouw leiderschap verborgen liggen?